Qazanan Qanuni CV yaratmaq üçün necə

MəZmun

• CV-ni bir və ya iki səhifəyə məhdudlaşdırın
• Oxumağı asanlaşdırın
• Müvafiq təcrübənizi vurğulayın
• Əsas bacarıqları vurğulamaq
• Bənzərsizliyiniz parlaq olsun
• Açar sözlər əlavə edin
• Texniki bacarıqlarınızı qeyd edin
• Bir örtük məktubundan istifadə edin

CV ən vacib iş axtarış vasitənizdir. Bugünkü rəqabətli iş bazarında, izdihamdan fərqlənən bir resim hazırlamalısınız. Aşağıdakı göstərişlər nəticə əldə edən bir CV yaratmağın yollarını göstərir. Daha çox davam tövsiyəsi üçün bu 10 davam səhvini nəzərdən keçirin.

CV-ni bir və ya iki səhifəyə məhdudlaşdırın

Uzun illər təcrübəsi olan təcrübəli bir insan olmadıqda, CV-nizi bir səhifədə saxlayın. Sizi detallar dənizində basdırmaq əvəzinə ən yaxşı keyfiyyətlərinizi və təcrübənizi vurğulamağa məcbur edəcəkdir. Məkan azdırsa, şriftinizi, kənarlarınızı və formatınızı düzəldə bilərsiniz, ancaq oxunuşu artırmaq üçün çoxlu boş yer buraxın. İstinadları daxil etməyin; işəgötürənlər maraqlandıqları təqdirdə onlardan səni soruşacaqlar.

Təcrübəniz çoxdursa, iki səhifəlik CV məqbuldur. "Düşünürəm ki, iki səhifəlik CV şəxsiyyətinizi və ənənəvi bir səhifəlik təhsildə itirilmiş olan məktəbdənkənar özünəməxsusluğunu çatdırmaqda təsirli ola bilər" deyə, orta ölçülü Pittsburgh hüquq firmasının ortağı Brian King bildirir.

Oxumağı asanlaşdırın

Məşğul işə götürən menecerlər, səliqəsiz, zəif biçimlənmiş və ya qrammatika və durğu səhvləri ilə dolu olan bir tərcüməni təhvil alacaqlar. Diqqətlə sübut edin, mətni parçalamaq üçün başlıqlar və ox nöqtələrindən istifadə edin, ardıcıl şriftlərdən istifadə edin və kənarların, güllə nöqtələrinin və girintilərin düzgün bir şəkildə uyğunlaşdırılmasına əmin olun. Hüquq sənayesi ultra-mühafizəkardır, buna görə CV təqdimatınızla çox yaradıcı olmayın. Rəngli kağızdan, rəngli mürəkkəbdən, dəli şriftlərdən və qeyri-ənənəvi formatdan çəkinin.

Müvafiq təcrübənizi vurğulayın

Müraciət etdiyiniz hər bir işə öz resumeinizi uyğunlaşdırın. Macy's-də yay işinizi tərk edin (moda qanunlarına uyğun bir iş axtarırsınızsa), ancaq müvafiq bacarıq və təcrübənizi araşdırın. İşlədiyiniz iş barədə konkret olun: "Beşinci dövrə haqqında qısa məlumat əldə etmə və korporativ və vergi məsələlərini araşdırmaq" və qazandığınız uğurları ölçmək: "Şirkəti 15.000 dollar qazandıran iddiaların araşdırılması proseduru."

Əsas bacarıqları vurğulamaq

CV-nin mövqedə tələb olunan xüsusi bacarıqları əks etdirdiyinə əmin olun. Məsələn, bir sınaq müvəkkilisinizsə, ünsiyyət, danışıq və vəkillik bacarıqlarınız əsas tərəflərdir. CV-də sadəcə bu güclü cəhətləri sadalamaq lazım deyil, məsuliyyətlərinizin və uğurlarınızın bu keyfiyyətləri necə nümayiş etdirdiyini göstərin. Məsələn, bir prokuror köməkçisi "Pensilvaniyanın ən çox işlədilən ilçe məhkəməsi sistemində yüzdən çox münsif mühakiməsinə baxdı" deyə bilər. bir ev paralegal deyə bilər: "Bir paralegal təcrübə proqramı həyata keçirməklə işçilərin xərclərini 4500 ABŞ dollarına endirin."

Bənzərsizliyiniz parlaq olsun

Təşkilatlar sadəcə tələb olunan bacarıq və təcrübəyə malik ixtisaslı müraciət edənlər axtarır; maraqlı və təşkilat mədəniyyətinə uyğun birisini istəyərlər. "Mən maraqlı, qəribə və qəribə bir CV-ni sevirəm" deyir King. “Mən sizi firmaya məhsuldar töhfə verəcək ənənəvi iş və təhsil təcrübəsindən kənarda ola biləcəyiniz hansı həyat təcrübənizi bilmək istəyirəm. Oxumağı, filmləri və məşqləri sevdiyinizi bilmək istəmirəm. Bir blog yazdığınız, Survivor üçün cəhd etdiyiniz və ya Böyük Qardaşlar üçün könüllü olduğunuzu bilmək istəyirəm. ”

Açar sözlər əlavə edin

İxtisaslı müraciət edənlərin hovuzunu daraltmaq üçün, işə götürən menecerlər açar sözlər və ifadələr üçün tərcümələri araşdırırlar. Elektron təqdimatlar daha çox yayıldıqca, bəzi təşkilatlar CV-lərinizi açar sözlər üçün rəqəmsal şəkildə tarayırlar. İş təsviri və köməkçi elan, rezyumenizə hansı söz və ifadələrin daxil olacağına dair vacib ipuçlarını təmin edə bilər. Məsələn, əgər reklam sürətlə inkişaf edən bir hüquq firması və Juris-də təcrübəsi olan beş illik məhkəmə təcrübəsi olan bir hüquq katibi axtarırsa, CV-də məhkəmə araşdırmaları və hüquq firması təcrübənizi, habelə Juris ilə bacarıqlarınızı qeyd etməlisiniz.

Texniki bacarıqlarınızı qeyd edin

Texnoloji bacarıqlar, demək olar ki, hər bir hüquqi vəziyyətdə vacibdir. Əlinizdə olan hər hansı bir texniki bacarığı, habelə mövqeyiniz üçün vacib olan hüquqi proqram təminatlarını sadalayın. Məsələn, qanuni katiblər Microsoft Word, Excel və vaxt və göndərmə sistemləri ilə əlaqəli bilikləri qeyd edə bilər; şəriklər Westlaw, LexisNexis və digər qanuni tədqiqat platformalarını siyahıya ala bilər.

Bir örtük məktubundan istifadə edin

Elektron təqdimatların bu çağında, gələcək işəgötürənlərə sadə bir "rezyume bağlıdır" elektron poçt yazmaq cəlbedicidir. Bununla birlikdə, bir örtük məktubu, namizəd olaraq satılmağınıza və ərizəçilər dənizindən ayrı olmağınıza kömək edəcək başqa bir vasitədir. Bacarıqlarınızı satan və mövqeyinizə necə uyğun olduğunuzu bildirən ətraflı bir örtük məktubu işəgötürənə rezyumeni bir nəzər verməyə təşviq edəcəkdir.