Fövqəladə İstedadlı Ordunun şəxsi heyəti üçün erkən buraxılış
MəZmun
Ordu, çağırılan üzvlərə və zabitlərə erkən ayrılmaq üçün müraciət etmək və ABŞ ordusuna faydalı olan ictimai işlərdə iştirak etmək üçün bir proqram qurdu.
Ordunun davamlı işə götürülməsi və Ordunun ictimai işlər səylərini artırmaq üçün uyğunluq meyarlarına cavab verən heyət bu yeni proqramın müddəalarına əsasən həddən artıq məzuniyyət və ya erkən ayrılma tələb edə bilər.
Bənzərsiz istedad və qabiliyyətlərə malik olan müstəsna şəxsi heyət, Ordunun milli işə qəbul və ya ictimai işlər səylərini artırmaq üçün əhəmiyyətli bir əlverişli media yayımı ilə təmin edəcəyi güclü bir ümid olduqda, vəzifədən azad edilə bilər. Kadrların istedadlarını əsasən Birləşmiş Ştatlar daxilində Birləşmiş Ştatlar Ordusunda xidmət etmək üçün maraq yaradan bir şəkildə istifadə etmələri gözlənilir.
Bu proqram çərçivəsində iki seçim var:
Həddindən artıq buraxın
Şəxsi, Ordu üçün potensial işə qəbul və ya ictimai işlər üçün faydaları olan bir fəaliyyətlə məşğul olmaq məqsədi ilə, məcburi dövrün 24 ayını keçdikdən sonra, 1 il müddətini keçmədən artıq məzuniyyət üçün müraciət edə bilər.
- Həddindən artıq məzuniyyət statusu verərkən, heyət geri çağırılmaq məcburiyyətində qalır və komandanlığı ilə cari əlaqə məlumatlarını (məsələn, e-poçt, cari ünvan, telefon nömrəsi) saxlamalıdır.
- İşçilər həddindən artıq məzuniyyət statusu verərkən maaş və müavinət almaq hüququna malik deyillər. Həddindən artıq məzuniyyət statusu alarkən fiziki əlilliyi olan işçilərə əlillik təqaüdü almaq hüququ verilmir.
- Bu mesajda göstərilən məqsədlər üçün həddindən artıq məzuniyyətdə olan işçilər, artıq məzuniyyətdə işlənmiş vaxtın mövcud Aktiv Vəzifə Xidməti Öhdəliyini (ADSO) və ya digər xidmət öhdəliyini yerinə yetirmək üçün istifadə olunmayacağını təsdiq edən müqavilə imzalamalıdırlar.
- Şəxs Ordu Dairəsi üçün istədiyi fayda əldə edə bilmədiyi təqdirdə, həddindən artıq məzuniyyət tarixindən gec olmayaraq dərhal vəzifəyə qayıdır.
Erkən ayrılması
Şəxslər potensial işə cəlb olunma və ya Ordu üçün ictimai işlər fayda təmin edən bir fəaliyyətlə məşğul olmaq üçün zəmanət verən bir müqavilə və ya oxşar məcburiyyət öhdəliyi əldə etmişlərsə, erkən ayrılma tələb edə bilər. Bütün hallarda, müqavilə tərəflərin Ordunun İdarəsinə kredit gətirən və işə cəlb edilməsi və ya Ordu üçün ictimai işlərə fayda gətirəcək bir şəkildə işə götürmək niyyətini əks etdirməlidir. Əvvəlcədən azad edilməsi yazılı razılaşmanın icrası şərtilə aşağıdakılardır:
- ABŞ ordusuna qoşulma komandanlığına təyin olunmuş Ordu Ehtiyatının Qazma Şəxsi Səfərbərlik Əlavəsi (DIMA) olaraq seçilmiş Qoruğunda yaxşı vəziyyətdə olmaq, şəxsin qalan vəzifə borcunun iki qatından az olmamaq şərti ilə.
- Qabaqcıl təhsil yardımı almaq üçün (ABŞ Hərbi Akademiyasının məzunları və Ehtiyatda olan Zabitlər Təlim Korpusu təqaüdü alan) mükafatlandırılmalı olan zabitlər (Birləşmiş Ştatlar Məcəlləsi, Bölmə 2005-ci il. 10) yerinə yetirilməmiş aktiv xidmət müddətinə əsasən inkişaf etmiş təhsil yardımının dəyəri. Çağırış / yenidən siyahıya alınma bonusu alan əsgərlər, yerinə yetirilməmiş aktiv vəzifə borcu müddəti əsasında kompensasiya olunur.
Şəxsi aktiv vəzifə və ya həddən artıq məzuniyyətdən azad olmaq hüququ qazanmazdan əvvəl cari fəaliyyət müddətinin ən azı 24 ayını keçməlidir. Tələbdə şəxsin istedadlarının Ordunun işə götürülməsi və ya ictimai işlər üçün faydalanması üçün necə istifadə ediləcəyi ilə bağlı konkret bir təklif olmalıdır.
Qiymətləndirmə
Tələbi qiymətləndirərkən əmr zənciri Ordunun ehtiyaclarını, bu günə qədər fəallığın keyfiyyətini, fərdi işə götürmə və ya ictimai işlər potensialını nəzərə alacaqdır. Peşəkar bir fəaliyyətdə iştirak etmək üçün güclü bir potensial nümayiş etdirən personal, iki illik aktiv vəzifə müddətində peşəkar fəaliyyətin aparılacağı yerə yaxın ABŞ ordusuna qoşulma komandanlığına təyin edilə bilər. Şəxslər bu tapşırıq müddətində Ordunu dəstəkləmək üçün işə qəbul və ictimai işlər fəaliyyətləri aparacaqlar. Peşəkar fəaliyyət xidmət üzvünün hərbi vəzifələrinə mane olmadıqda, şəxslər iki illik aktiv vəzifə müddətində peşə fəaliyyətində iştirak edə bilərlər.
Öhdəliklər
Solider artıq bir fəaliyyətlə bağlanmış bir müqavilə və ya məcburi bir razılaşma halında olmadıqda, seçilmiş ehtiyatdakı öhdəliklərini hər hansı birinə təyin edilmiş qalan ADSO müddətinin iki qatından az olmamaq şərti ilə yerinə yetirməyə razı olacaqlar. ABŞ ordusu tərəfindən uyğun hesab edilən ehtiyat ehtiyat kütləsi.
Ordu Katibinin Köməkçisi (Kadr və Ehtiyat Məsələləri), bu proqram çərçivəsində həddindən artıq məzuniyyət və aktiv vəzifədən erkən ayrılma ilə bağlı bütün tələblərin təsdiqlənməsi orqanıdır. Aktiv vəzifədən azad olunma tələbi aktiv vəzifədən azad olunmanın gözlənilən tarixindən 6 aydan gec olmayaraq təqdim edilməlidir.
