Niyə Əsərinizi Sevmək İstəməlisiniz

Müəllif: Randy Alexander
Yaradılış Tarixi: 2 Aprel 2021
YeniləMə Tarixi: 16 BiləR 2024
Anonim
Niyə Əsərinizi Sevmək İstəməlisiniz - Karyera
Niyə Əsərinizi Sevmək İstəməlisiniz - Karyera

MəZmun

Daha çox işləyirsiniz, daha az zövq alırsınız və ən çox gününüzü iş yerinizdə keçirdiyiniz vaxtdan qorxursunuz? Bu suala "bəli" cavabını verdinizsə, mövcud karyera seçiminizi araşdırmaq üçün bir az vaxt ayırın və həyatınızın və işinizin təklif etdiyi bütün digər variantları nəzərdən keçirin.

Həyatınızın əhəmiyyətli bir hissəsini işdə, işə geyinmək, işə başlamaq və iş haqqında düşünməklə keçirirsiniz. Niyə bu vaxtı mümkün qədər peşəkar və şəxsən mükafatlandıran və yerinə yetirən kimi etməyəsən? Maraqlarınızı, dəyərlərinizi və seçimlərinizi araşdırmağa vaxt sərf edərək itirəcəyiniz bir şey yoxdur və qazana biləcəyiniz çox şey yoxdur. Həqiqətən, işdə gördüyünüz işi sevmək istəməlisiniz.


Uzun Saat İşləyin: Onu Sevdiyiniz İşə Sərmayə Edin

Orta Amerika meneceri həftədə 42 saat işləyir, lakin çox sayda menecer və mütəxəssis - 10 nəfərdən üçü və ya 10.8 milyon insan həftədə 49 və ya daha çox saat işləyir. Kişi menecerlər və mütəxəssislərdən 10-u 4-ü 49 saat işləyir.

ABŞ-ın Əmək İdarəsi, Əmək Statistikası Bürosuna görə;

... 2014-cü ildə işə götürülən insanlar işlədikləri günlərdə orta hesabla 7.8 saat işlədilər. Həftə sonlarına nisbətən iş günlərində orta hesabla daha çox saatlar işlədi - 5,7 saatla müqayisədə 8,1 saat. İşlədikləri günlərdə işləyən kişilər işləyən qadınlara nisbətən 52 dəqiqə çox çalışırdılar. Bu fərq qismən qadınların part-time işləmə ehtimalını qismən əks etdirir. Bununla belə, hətta tam işçilər arasında (ümumiyyətlə həftədə 35 saat və ya daha çox işləyənlər) kişilər qadınlardan daha uzun işləyirlər - 7.8 saatla müqayisədə 8.4 saat.

Şəxsi daşınmaz əmlak əmək haqqı sənədləri üzrə bütün işçilərin orta iş həftəsi 2017-ci ilin may ayında həftədə 34.4 saat olaraq dəyişməmişdir. İstehsalda da iş həftəsi 40.7 saat dəyişməmiş, iş vaxtı isə 0.1 saatdan 3.3 saata qədər artmışdır. Fərdi olmayan əmək haqqı sənədləri üzrə istehsal və nəzarətsiz işçilərin orta iş həftəsi 0,1 saatdan 33,6 saata qədər azalmışdır.


Tikinti, istehsal, topdansatış ticarəti, pərakəndə ticarət, nəqliyyat və anbar təsərrüfatı, məlumat, maliyyə fəaliyyəti və hökumət daxil olmaqla digər böyük sənayedə məşğulluq ay ərzində az dəyişiklik göstərdi. 1964-cü ildəki 38.7 və 2017-ci ildə 34.4 ilə müqayisədə 1999-cu ildə orta nəzarətçi və ya istehsalat işçisi olmayan 34.5 saat işləyən iş saatlarıdakı ümumi tendensiya aşağı olsa da, bu rəqəm xidmət və xüsusilə pərakəndə işləyən işçilər tərəfindən ləğv edilmişdir. əhəmiyyətli dərəcədə daha az saat.

Unutmayın ki, bu saatlar iş və ya kommutasiya üçün geyinməyə vaxt sərf etmir. İşə gedib-gəlmək iş həftəsinə əlavə 5 ilə 20 saat əlavə edə bilər. Beləliklə, işlə əlaqədar keçirdiyiniz vaxtın hamısını düşünəndə uzun saatlarla işləyirsiniz. Beləliklə, həqiqətən işinizi sevmək istəyirsiniz.

Özünüzü daha çox çalışdığınız kimi hiss edirsiniz

Menecerlər və mütəxəssislər daha çox çalışdıqlarını qəbul edirlər. İşlədiyiniz saatlarla işlə əlaqəli əlavə saatları birləşdirin və həftənizin xeyli hissəsi doldurulur. Müasir iş yerinin tempi streslidir. Əksər həyat yoldaşları və tərəfdaşları ilə işləmək və ailənin ehtiyacları ilə tarazlaşdırmaq üçün iki cədvəl, ümumiyyətlə həyat streslidir.


Texnologiya, lazım olduqda həftənin yeddi günü gündə iyirmi dörd saat işlə ünsiyyət qurmağa imkan verir. E-poçt, smartfonlar, mesajlar və noutbuklar ilə təəccüblənirsinizmi ki, hər zaman işləyirsən? Olmasanız da, hər oyanan saatı işlə doldurmaq üçün daimi potensialınız var.

Bir Gallup İdarəetmə Jurnalı Araşdırmasının xülasəsi "ABŞ işçilərinin yalnız üçdə biri iş və iş yerləri ilə məşğul olur. Hər beşdə biri yalnız performansının onları görkəmli iş görməyə sövq edən bir şəkildə idarə etdiklərini" söyləyir.

İşçilər işlərindən və tələb olunan işlərdən olduqca biganə hiss edirlər. Təşkilatlar onlara qalmaq üçün əsaslandırıcı səbəblər vermir, buna görə təəccüblənməməlidir ki, işçilərin çoxu (91%) işlərini son dəfə dəyişdirdiklərini deyərək işlərini tərk etdiklərini söyləyirlər.

Digər bir Gallup hesabatına görə, ABŞ-da işçilərin az işgüzarlığı olan işçilər üçün xərclər işçilərin dövriyyəsi və işə qəbul ilə məhdudlaşmır. Gallup, aktiv olaraq işdən çıxarılan işçilərin ildə 450 milyard dollardan 550 milyard dollara başa gəldiyini tapdı. İşdən çıxarılan işçilərin davamiyyət və narazılıq problemləri qalan işçilər üçün işi daha uzun, çətin və daha stresli edir.

Bir çox iş yerində az adam daha çox iş görür, çünki işçilər ayrıldıqda və ya təqaüdə çıxdıqda əvəz edilmir. Digər təşkilatlarda, xüsusən mühəndislik və digər texniki karyera ilə əlaqədar sahələrdə ixtisaslı kadr tapmaq problem olaraq qalır.

İşlərinizi sevdiyinizi təmin edən həllər

İndi çox saat işlədiyinizə və çox çalışdığınıza əmin olduğunuz üçün işinizi sevdiyinizə əmin olmaq üçün bu reseptə əməl etməyinizə niyə ehtiyac yoxdur? Bu çətin işə davam edəcəksinizsə, işiniz sevdiyiniz bir şey olmalıdır - işinizin mənalı bir iş olduğunu görsəniz bonus xalları.