Bu işi götür və ... Heç vaxt ağla
MəZmun
Jim kolleci bitirdikdən sonra ilk işinə günlər ərzində başladı. İşəgötürən onu məzuniyyətdən əvvəl işə götürdü. İlk maaşını aldıqdan dərhal sonra Jim valideynlərinin evindən öz mənzilinə köçdü. Bir neçə ay sonra yeni bir maşın aldı. Hamısı yaxşı gedirdi ... olmadığına qədər.
Təxminən altı aylıq işə girən, işəgötürən başqa bir şirkətlə birləşdi. Jim'nin müdiri olduğu köçürüldü. Jimin yeni bir müdiri var, onu tənqid edəndən başqa Cimin nə etdiyinə az əhəmiyyət vermişdi. Cimin işi yenə də xəyal idi - pis bir şey idi!
Nifrət etdiyi bir işə yapışdı. Təcrübəsinin azlığını bilirdi və işəgötürənlə qısaldılmış vəzifə iş axtarışına səbəb olardı. Həm də yaxşı bir arayış alacağını düşünmədi.
Cimin vəziyyəti heç də qeyri-adi deyil. Əslində bunun evə çox yaxınlaşdığını görə bilərsiniz. İşinizdən çıxmaq istəyərsiniz, ancaq ağırlaşdıran vəziyyətlərə görə edə bilmirsiniz. Bəyənmədiyiniz bir işiniz ola bilər (və ya hətta nifrət etdiyiniz), amma təcrübənizin olmaması səbəbindən başqa birisini tapa bilməyəcəyinizi bilirsiniz. Və ya ödəmək üçün bir ipotekanız və ya dəstəyinizə kömək edən bir ailəniz ola bilər və gəlir itirmək riskiniz yoxdur. Bəyənmədiyiniz bir işdə qalmağınızın səbəbi nə olursa olsun, ideal vəziyyətdən daha yaxşısını düzəltməyin yolları var.
Nəyi sevmədiyinizi və nə etdiyinizi müəyyənləşdirin
Etməli olduğunuz ilk şey oturub işinizlə bəyənmədiyiniz işlərin siyahısını tərtib etməkdir. İndi gəl, "hər şeyi" deməyin. Bəzən işinizlə əlaqədar bir şeyə və ya bir neçə şeyə nifrət etdiyiniz zaman sizi o qədər acınacaqlı hala gətirir ki, sanki hamısına nifrət edirsiniz. Xüsusi problemlər tapmağa çalışın.
Aranızda və işinizdə bir az məsafə olduqda bu barədə düşünmək üçün vaxt seçin. Bunu etmək, hər şeyi daha aydın görməyə imkan verəcəkdir. Tətil vaxtı idealdır, ancaq bir həftə sonu edəcəkdir. Xüsusi olun. Müdirinizlə yola getmədiyinizi söyləsəniz, onu narahat edən şeyləri sadalayın.
İndi işinizlə bəyəndiyiniz şeyləri sadalayın. Yenə "heç nə" deməyin. Bəzən bütün pis şeylər yaxşılıqdan üstün olur, ancaq kifayət qədər sərt görünsən, işinizlə bağlı istədiyiniz bir şeyi tapa bilərsiniz. Bəlkə bu sizin patronunuz, ya da iş yoldaşlarınız və ya bəzi vəzifələrinizdir.
Sonra bəyənmədiyiniz şeylərin siyahısına baxın. Bu məsələlərdən hər hansı birini asanlıqla həll edə bilərsiniz? Əksər vəziyyətlər göründüyü qədər ümidsiz deyil. Məsələn, patronunuzla probleminiz varsa, oturub onları onunla müzakirə edə bilərsiniz? Bunu etməzdən əvvəl məsələyə obyektiv baxmağa çalışın. Hər hekayənin iki tərəfi var. Patronun tərəfini görmək üçün səy göstər. Bəlkə münasibətləri yaxşılaşdıracaq bəzi dəyişikliklər edə bilərsiniz.
İşin özündən narazısan? Bəzən bir iş inkişaf edir ki, işə götürdüyün iş heç də heç olmur. Yalnız maraqlanmadığın bir işlə məşğul olursan, bu barədə bir şey etməlisən. İşəgötürəninizin sizin üçün karyera yolunuzu müəyyənləşdirməsinə imkan verməyin. Karyeranız haqqında fəal olmalısınız və ya sadəcə sürünəcəksiniz. Sahənizdə təcrübə əldə etməyincə, CV-ni düzəldə bilməyəcəksiniz. Əlbətdə bu, müdirinizə demək istədiyiniz deyil, ancaq danışmaq lazımdır.
Görəcəyiniz işin həcmindən çox narahat olmusunuz? Bir çox məsuliyyətin olması mütləq pis bir şey deyildir. Patronunuz, sizə kömək edə biləcəyini hiss etdiyinə görə bunları sizə verə bilər. Həqiqətən işdə boğulursan və məqbul bir müddətdə başa çatdıra bilmirsənsə, patronunla danışmalısan.
Sonra, işinizlə bəyəndiyiniz şeylərin siyahısını nəzərdən keçirin. Etməkdən zövq aldığınız xüsusi işlər varmı Bu məsuliyyətlərin daha çoxunu öz üzərinə götürməyə çalışın. Çox güman ki, gördüyünüz işdən zövq alsanız, bunu yaxşı edəcəksiniz və bu, müdirinizin performansınıza diqqət etməməsinə səbəb ola bilər.
Patronunuzla görüşürsünüz, amma etdiyiniz işə nifrət edirsiniz? Ağıllı bir patron, yaxşı bir əlaqəsi olan bir işçidən imtina edəcək və ehtimal ki, onu qəbul etməyə hazır olacaq. Müdirinizə bildirin ki, zövq aldığınız işlərin çoxunu etmək istəyərsiniz, ancaq ehtiyac duyduğu zaman yalnışlığı götürməyə hazırsınız.
Daha çoxunu axtarırsınız?
İnsanlar bəzən işlərindən bezdiklərindən şikayət edirlər. Patronun onlara verdiklərindən daha böyük məsuliyyət daşıdıqlarını hiss edirlər. İdarə edə biləcəyiniz layihələrə maraq göstərin. Rədd olsan, narahat olmayın. Bunun əvəzinə özünüzü sübut edin. Bacarıqlarınızı öyrənə biləcəyiniz yerlərdə könüllü imkanlar tapın. Patronun diqqətini iş xaricində nələr etdiyinizə yönəldin. Əgər o, yeni təcrübənizi tanımırsa, iş axtarışına başladıqda CV-də əla görünəcəyinə əmin olun.
Mümkünsə işəgötürən qəpiyi ilə məktəbə qayıdın. Şirkətinizin hansı fayda verdiyini öyrənin. Bir çox daha böyük təşkilatlar işçilərinə təhsil yardımı və ya kompensasiya verirlər. Bəzən təhsilinizi başa vurduqdan sonra müəyyən müddət şirkətdə qalmağınız tələb olunur. Təhsilin dəyəri nə qədər yüksək olsa, bu öhdəliyi götürməyin dəyəri ola bilər.
Bu yazıdakı təkliflərə əməl etmək, mükəmməl bir vəziyyətdən daha yaxşı nəticə çıxarmağa kömək edə bilər. Mövcud işəgötürəninizlə qalmaqdan başqa bir seçiminiz yoxdursa, onsuz da itirmək üçün bir şeyiniz yoxdur. Məsələn, yeni bir bacarıq və ya əlavə təhsil ala bilərsiniz. Tapa bilərsən ki, nəinki işinə dözə bilərsən, hətta ləzzət almağa da başlaya bilərsən.
