Çətin müdirlərlə necə davranmaq olar
MəZmun
- Sümük üçün pis: pis bir boss və ya pis menecerlə məşğul olmaq
- Pis bossunuzu necə xilas etmək olar
- Pis Boss - Nə pisdir?
- Siz pis bir bədənin qurbanısınız?
- Bossunuzu necə bağlamaq olar
- Bossunuzla birlikdə olmağa kömək edəcək məsləhətlər
- Mikromanajedik müdirinizlə əlaqənizi yaxşılaşdırmaq üçün 5 göstəriş
- Gənc bir müdirlə işləmək üçün 6 göstəriş
Heç bir şey iş yerində çətin patronlardan daha dağıdıcı deyil. Hər bir işçinin iş karyerası boyunca bir sıra patronları var. İnşallah, müdirlərin çoxu bacarıqlı, xeyirxah və hətta etimadınıza və hörmətinizə layiqdirlər.
Bu işçilərin sevdiyi patron növüdür. Hər iş yerində uyğun bir idarəetmə tərzi seçən bir boss və nəzəriyyə X və nəzəriyyə Y idarəetmə üslubları arasındakı fərqi başa düşən bir patron.
Təəssüf ki, tez-tez işçilərin məşğul olmaq və işə töhfə vermək istəklərinə təsir edən çətin müdirlər olur. İşlərini tərk edən işçilərin mütəmadi olaraq şirkət və ya işlərini deyil, müdirlərini tərk etmələri təəccüblü deyil.
İş yerindəki ən pozucu və ya töhfə verən bir əlaqə olduğundan, patronla birlikdə olmaq işçilərin tutulması üçün çox vacibdir. Çətin patronlarla necə davranacağınız barədə daha çox məlumat əldə edin. Bir gün, özünüzü çox çətin və bəlkə də açıq-aşkar pis bir patrona məruzə edə bilərsiniz. Budur, bu çətin vəziyyətdə ən yaxşı şəkildə necə mübarizə apara biləcəyinizi.
Sümük üçün pis: pis bir boss və ya pis menecerlə məşğul olmaq
Yoruldunuz. Əsəbləşirsən. Bədbəxtsən. Demotivasiya edirsiniz. Patronunuzla qarşılıqlı münasibətiniz sizi soyuq buraxır. Kəskin, müdaxiləni idarə edən, alçaq və xırdaçıdır. İşiniz üçün kredit götürür, heç vaxt müsbət rəy vermir və sizinlə planlaşdırdığı hər görüşü qaçırır.
Pis patrondur, sümüyə pisdir. Daha az səlahiyyətli bir menecer və ya sadəcə pis idarəçilər və pis müdirlərlə işləmək çox işçilərin üzləşdiyi bir problemdir. Bu fikirlər pis patronunuzla məşğul olmağa kömək edəcəkdir.
Pis bossunuzu necə xilas etmək olar
Pis müdiriniz tanınması və aydın istiqamətləndirməsi ilə çox yaxşı olmayan orta pis patrondan daha çətindirmi? Pis bossunuz, əksinə, murdar, alçaq, motivasiyanı məhv edən, qışqıran kələkdir. Bu yanğın üçün vaxt ayırmaq istəyə biləcəyiniz pis patronun növüdür.
Lakin, bu müddətdə özünüzü və karyeranızı aşağı salmamaq üçün diqqətlə və məlumatlı bir şəkildə davam etməlisiniz. Bunun necə olduğunu öyrənin.
Pis Boss - Nə pisdir?
Heç bir şey menecerləri pis patrona çevirən şey haqqında soruşmaqdan daha çox şərh vermir. Oxuculardan alınan uzun şərhlərlə sayt ziyarətçilərində patronlarla əlaqəli cavablarda bəzi ümumi mövzulara rast gəlinir.
Pis boss olmaqdan çəkinmək istəyirsiniz? Artıq pis bir patron sayıla biləcəyinizdən qorxursunuz? Yalnız pis bossları olan digər insanlarla görüşmək istəyirsiniz?
Siz pis bir bədənin qurbanısınız?
Nəzarətçi vəzifədə çalışan və bu işi görmək üçün lazımi bilik və bacarıqlara sahib olmayan işçinin neçə dəfə şahidi olmusunuz? Bəzi müdirlərin niyə etdikləri idarəetmə rollarını aldıqlarını soruşdunuz?
Bu məsələlər iş yerində olduğundan, iş həyatında ən azı bir dəfə pis bir patronun mərhəməti ilə işinizi yerinə yetirəcəyiniz təxmin edilir.
Bossunuzu necə bağlamaq olar
Üzləşin. Yəqin ki, idarəçinizi divarın üstünə sürüklədiyiniz işlər var. Və nəticədə onu pis bir patron kimi düşünürsən. Gördüyünüz hərəkətləri və etdiyiniz şeyləri onu dəli etməyə məcbur etməlisiniz. Etməyincə, müdirinizlə görüşməyəcəksiniz.
Əgər müdirinizə geri dönmək və bu müddətdə öz karyera imkanlarınızı məhv etmək istəyirsinizsə (hətta pis bir boss hələ də sizin patronunuzdur), bu on şeyi etməyə çalışın və müdirinizi nə qədər qəzəbləndirə biləcəyinizi görün.
Bossunuzla birlikdə olmağa kömək edəcək məsləhətlər
Qəbul etmək istəsən də, istəməsən də, patronunla münasibətlərin məsuliyyətlisən. Münasibətinizin keyfiyyəti sizin karyera hədəflərinizə çatmağınıza kömək etdiyinə görə heç kim sizin, o cümlədən bossunuzla maraqlanmayacaqdır.
Müdiriniz müvəffəq olmağınız üçün lazımi məlumatlara sahib olduğundan sizinlə kritik bir qarşılıqlı asılılığı bölüşür. Lakin, o da köməyi olmadan öz işini edə və ya məqsədlərini həyata keçirə bilməz.
Mikromanajedik müdirinizlə əlaqənizi yaxşılaşdırmaq üçün 5 göstəriş
Mikro idarəedən müdirlərin çoxu pis insanlar deyillər - baxmayaraq ki, çiyninizə baxanda və çalışdığınız hər şey barədə sual verdikdə belə hiss oluna bilər. Ağıllı bir işçisinizsə, problemi olan ümumiyyətlə siz olmadığını başa düşəcəksiniz.
Hiss etdiyiniz qədər dəli kimi mikro idarəetmə müdirinizi idarə edə bilərsiniz.
Gənc bir müdirlə işləmək üçün 6 göstəriş
Hamımızın boss vəzifələrinin təyin edildiyini gözləyirik, çünki işçinin uzun illər təcrübəsi, nəzarət və idarəetmə bacarığı və digər işçilərə rəhbərlik etmək imkanları var. Buna inanırsınızsa, bir daha düşünün. Bir gün özünüzdən daha cavan və gözlənilən bacarıq və təcrübəyə sahib olmayan bir patron üçün iş tapa bilərsiniz.
Nəinki sizdən daha gənc, ancaq işdə daha az təcrübəsi olan bir boss üçün işləməyi necə bacarırsınız?
