Zəif cəhətlərinizi təyin edin
Tələbəni daha çox düşündürən başqa bir müsahibə sualı barədə düşünə bilmirəm "xahiş edirəm zəif tərəflərinizi təsvir edin."Əvvəlcə bu olduqca qorxunc bir sual kimi görünə bilər, ancaq güclü tərəflərinizi göstərmək üçün başqa bir şans olduğunu başa düşdükdən sonra cavab vermək daha asan olacaq. Müsahibəyə hazırlaşmaq üçün vaxt ayırırsınızsa, bu, həqiqətən özünüzü parlaq etmək üçün başqa bir fürsətdir və sizi digər namizədlərdən qabaqda qoya bilər.
Bu sual müsahibəyə özünüzdə qəbul etdiyiniz bütün zəif cəhətləri və normal olaraq son tarixlərə gecikdiyinizi, süründürməçi olduğunuzu və ya komanda şəraitində işləməyinizi izah etməkdən getmir. Bu suallara cavab verərkən zəifliyinizi tez bir zamanda bildirməli, bu zəifliyinizdən xəbərdar olmağınızı göstərməli və sonra çox vaxt bu öhdəliyi necə işlədiyinizi müzakirə etməyə sərf etməlisiniz. Sual verdiyiniz kimi nəinki cavab verəcəksiniz, həm də müsahibinizə biraz səy göstərərək çox vaxt işləri düzəltməyin ən yaxşı yolunu öyrəndiyinizi göstərirsiniz.
Bu suala cavab verərkən müsbət bədən dilini və güclü şifahi tonu saxlamaq vacibdir. Sualın atılmasına imkan verməyərək inam göstərmək istəyəcəksiniz. Bu sualın cavabını, verdiyiniz cavabın sizin haqqında müsbət bir şey göstərdiyini rahat hiss edənə qədər, təkrarən təcrübə aparmaq lazımdır ki, müsahib sizin iş üçün düzgün insan olduğunuzu hiss etsin.
Bu sualları verərkən işəgötürənlər şirkət üçün yaxşı bir iş görməyinizə mane olan hər hansı bir zəifliyiniz olub olmadığını görmək istəyir, üstəlik eyni zamanda sərt suallarınızı həll etmək bacarığınızın şahidi olmaq istəyirlər. Müsahibəyə hazırlaşmış olsanız, bu sual asan olacaq, çünki sual vermədən əvvəl nə söylədiyinizi artıq biləcəksiniz. Olduğu kimi, “Güclü suallarınız nədir? ", bu, zəifliyinizi gücə çevirərək özünüzü parlaq etmək üçün başqa bir şansdır, müsahibin sizi işə götürmək istəməsinin başqa bir səbəbini təmin edəcəkdir. Düzgün olmayan və ya çevrilə biləcəyiniz zəif cəhətləri seçmək yaxşıdır.
Bu sual üçün hər zaman 3 addımlı cavab vermək istəyirsən:
- Tanıma
- Özünü tanıma
- Bərpa
Yuxarıdakı illüstrasiyalardan istifadə edərək bu suala cavab olaraq cavab verə bilərsiniz:
Zəiflik # 1
Etiraf:
Mən həmişə çox detallı yönümlü bir insan olmuşam və bu, bir çox akademik və iş mühitində mənim üçün bir güc olmuşdur. Digər tərəfdən, başa düşdüm ki, bu qədər detallı yönəldilmək çox vaxt tələb edir və həmişə yaxşı bir iş görmək tələb olunmur.
Özünü tanıma:
Kollecdə oxuduğum zaman və səyimi bir çox fərqli layihələrə ayırmalı olduğumu gördüm; Həmişə əla işlə məşğul olsam da, bir layihədə işlədiyim qədər çox vaxt sərf etmək lazım deyildi. Çox tez öyrəndim ki, vacib olan və digərləri qədər diqqət tələb etməyən detallar var.
Bərpa:
Vaxtımı və layihələrimi daha yaxşı müəyyənləşdirməyi öyrəndim ki, ən vacib tapşırıqlar ən çox diqqət aldı və sonra yerinə yetirilməli olan digər tapşırıqlara kifayət qədər vaxt ayırım.
ZİYARƏT # 2
Etiraf:
Əvvəllər vaxtında görülməsi lazım olan öhdəliklər olanda həmişə özümə uyğunlaşmadım. Bir süründürməçi olaraq həmişə işimi vaxtında yerinə yetirirəm, ancaq son vaxtı əldə etmək üçün layihəni başa çatdırmaq üçün çoxlu gecə sərf edirəm.
Özünü tanıma:
Süründürməçilik problemi bir çox lazımsız stresə səbəb olur və ən yaxşı işinizdə əl verməməyinizə səbəb ola bilər.
Bərpa:
Kollecə girdiyim zaman bunun daha böyük bir problemə çevrildiyini müəyyənləşdirdikdən sonra, layihəni nəzərdən keçirmək üçün vaxtım oldu və ən yaxşı işlərimi əlimə almağım üçün işin vaxtından əvvəl başa çatması üçün özümü necə sürətləndirməyi öyrəndim. Bu, bütün siniflərimdə daha az stress və daha yüksək qiymətə səbəb oldu.
Zəiflik №3
Etiraf:
Müstəqil iş edərkən olduqca yaxşı olsam da, bir komandada işləyəndə də etmədiyimi görməyə başladım.
Özünü tanıma:
Mən tez-tez müstəqil qərarlar qəbul edirdim və komanda yoldaşlarımın niyə mənim göstərişlərimə əməl etmədiyini başa düşə bilmədim. Vaxt keçdikcə bir komandada işləmək, bütün üzvlərlə məsləhətləşməyin və sonra layihəni davam etdirməyin yolları haqqında qarşılıqlı qərar çıxartmağın mənasını verdim. Kollec mənə digər tələbələrlə işləmək üçün bir çox fürsət verdi və düşünürəm ki, sinifdə aldığım yaxşı qiymətlərdən başqa bu mənim universitet illərində ən çox böyüdüyüm sahədir.
Bərpa:
Kollecdə oxuduğum müddətdə bir çox komanda layihələrini başa vurduğum üçün ünsiyyətin vacibliyini və komandanın bütün üzvləri ilə məsləhətləşməyin vacibliyini öyrəndim. İndi ümumiyyətlə əvvəllər onlardan qaçdığım komanda layihələrini gözləyirəm.
Hazır olmaq çox vacibdir ki, hər hansı bir sual verilərsə, güclü tərəflərinizi və şirkətə təqdim etməli olduğunuzu göstərən cavabı verə biləcəyinizi soruşun. Ən böyük zəiflik sualınız nədir, fərqli deyil. Bu suala necə cavab verməyi mənimsəmisiniz, daha çox müsahibə gözlədiyinizi və daha az qorxduğunu hiss edəcəksiniz.
